ການເລີ່ມຕົ້ນ ແລະ ການດຳເນີນງານອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລສາມາດເປັນສິ່ງທີ່ໜ້າພໍໃຈຢ່າງບໍ່ໜ້າເຊື່ອ, ໂດຍສະເພາະຖ້າເຈົ້າຂອງໄດ້ຮັບແຮງບັນດານໃຈຈາກແນວຄວາມຄິດອັນໃຫຍ່ຫຼວງ ແລະ ຄວາມມັກໃນການສ້າງຄວາມແຕກຕ່າງ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ໃນຂະນະທີ່ວິໄສທັດອາດຈະເປັນແຮງບັນດານໃຈ, ການເຮັດໃຫ້ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລເລີ່ມຕົ້ນໄດ້ຕ້ອງໃຊ້ເວລາ ແລະ ຄວາມພະຍາຍາມ.
ເພື່ອຈະກາຍເປັນເຈົ້າຂອງ, ທ່ານຕ້ອງລວບລວມເອກະສານ ແລະ ເອກະສານຕ່າງໆເພື່ອສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າອົງກອນດັ່ງກ່າວຮັບໃຊ້ສາທາລະນະ ແລະ ມີຄຸນສົມບັດໄດ້ຮັບການຍົກເວັ້ນພາສີ. ເມື່ອທ່ານໄດ້ຜ່ານຜ່າອຸປະສັກເຫຼົ່ານັ້ນແລ້ວ, ທ່ານສາມາດເລີ່ມເຮັດວຽກຕົວຈິງໄດ້—ການລະດົມທຶນ, ການສ້າງທີມງານ, ແລະ ການສ້າງຜົນກະທົບໃນທາງບວກ. ອ່ານຕໍ່ໄປເພື່ອຮຽນຮູ້ວິທີການເປີດຕົວອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລທີ່ປະສົບຜົນສຳເລັດໃນເກົ້າຂັ້ນຕອນທີ່ມີປະສິດທິພາບ.
ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລແມ່ນຫຍັງ, ແລະ ຜົນປະໂຫຍດຂອງພວກເຂົາແມ່ນຫຍັງ?
ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລແມ່ນທຸລະກິດທີ່ສ້າງຂຶ້ນເພື່ອຮັບໃຊ້ຈຸດປະສົງນອກເໜືອໄປຈາກການຫາເງິນ. ຢ່າງເປັນທາງການ, ມັນເປັນອົງການທີ່ IRS ຮັບຮູ້ວ່າໄດ້ຮັບການຍົກເວັ້ນພາສີເພາະມັນສະໜັບສະໜູນສາເຫດທາງສັງຄົມທີ່ເປັນປະໂຫຍດຕໍ່ສາທາລະນະ. ລອງຄິດກ່ຽວກັບສິ່ງຕ່າງໆເຊັ່ນ: ການຮັກສາປະຫວັດສາດ, ການດຳເນີນການຄົ້ນຄວ້າທາງວິທະຍາສາດ, ການປົກປ້ອງສັດ, ຫຼື ການຊຸກຍູ້ເສດຖະກິດທ້ອງຖິ່ນ.
ເງິນທີ່ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລນຳເຂົ້າມາແມ່ນຈະຖືກສົ່ງໄປສູ່ພາລະກິດຂອງເຂົາເຈົ້າໂດຍກົງ, ບໍ່ແມ່ນບຸກຄົນ ຫຼື ຜູ້ຖືຫຸ້ນ. ຜູ້ຄົນຍັງເອີ້ນອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລວ່າບໍລິສັດທີ່ບໍ່ແມ່ນຫຸ້ນ ຫຼື ອົງການ 501(c)(3), ຂຶ້ນກັບສ່ວນສະເພາະຂອງລະຫັດພາສີທີ່ໃຫ້ພວກເຂົາມີສະຖານະພາບບໍ່ເສຍພາສີ.
ນີ້ແມ່ນຂໍ້ໄດ້ປຽບບາງຢ່າງຂອງການເລີ່ມຕົ້ນອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລ:
ອົງກອນສາມາດໄດ້ຮັບສະຖານະພາບການຍົກເວັ້ນພາສີຂອງລັດຖະບານກາງ, ຊຶ່ງໝາຍຄວາມວ່າເຈົ້າຂອງຈະບໍ່ຕ້ອງເສຍພາສີຂອງລັດຖະບານກາງຈາກລາຍໄດ້ຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລຍັງສາມາດມີສິດໄດ້ຮັບສ່ວນຫຼຸດພາສີທ້ອງຖິ່ນ ແລະ ລັດໄດ້.
ເຈົ້າຂອງອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລສາມາດຮັບເງິນບໍລິຈາກຈາກບຸກຄົນ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງອື່ນໆເພື່ອຊ່ວຍສະໜັບສະໜູນພາລະກິດຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ເຈົ້າຂອງຍັງສາມາດສະໝັກຂໍທຶນຈາກອົງການ ແລະ ມູນນິທິຂອງລັດຖະບານ, ເຊິ່ງສາມາດໃຫ້ການສະໜັບສະໜູນເພີ່ມເຕີມສຳລັບວຽກງານດັ່ງກ່າວ.
ໃນທາງກັບກັນ, ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລກໍ່ບໍ່ແມ່ນວ່າຈະບໍ່ມີສິ່ງທ້າທາຍໃດໆ. ເຈົ້າຂອງຕ້ອງດຳເນີນງານເພື່ອຜົນປະໂຫຍດສາທາລະນະເທົ່ານັ້ນ, ບໍ່ແມ່ນເພື່ອຜົນປະໂຫຍດຂອງຜູ້ຖືຫຸ້ນ ຫຼື ບຸກຄົນທົ່ວໄປ. ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລຍັງຕ້ອງຈັດກອງປະຊຸມຄະນະກຳມະການເປັນປະຈຳ, ລົງທຶນກຳໄລໃດໆເຂົ້າໃນອົງກອນຄືນໃໝ່, ແລະ ຮັກສາບັນທຶກທາງການເງິນລະອຽດເພື່ອຮັກສາສະຖານະພາບການຍົກເວັ້ນພາສີຂອງເຂົາເຈົ້າ.
9 ຂັ້ນຕອນເພື່ອຊ່ວຍເລີ່ມຕົ້ນອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລທີ່ປະສົບຜົນສຳເລັດ
ຂັ້ນຕອນທີ 1: ສ້າງພື້ນຖານທີ່ເຂັ້ມແຂງ
ກ່ອນທີ່ຈະຈັດການກັບເອກະສານ ແລະ ການຍື່ນເອກະສານກັບເຈົ້າໜ້າທີ່ພາສີ, ມັນເປັນສິ່ງສຳຄັນທີ່ຈະຕ້ອງພິຈາລະນາຊຸມຊົນ ຫຼື ກຸ່ມທີ່ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລຈະໃຫ້ບໍລິການ. ການກຳນົດຄວາມຕ້ອງການສະເພາະໃນຊຸມຊົນ ແລະ ການສຳຮອງຂໍ້ມູນດ້ວຍຂໍ້ມູນແມ່ນວິທີທີ່ແຂງແກ່ນທີ່ຈະເລີ່ມຕົ້ນສ້າງພື້ນຖານຂອງອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລ.
ຖະແຫຼງການພາລະກິດທີ່ຊັດເຈນ ແລະ ສ້າງຂຶ້ນມາຢ່າງດີຈະຊຸກຍູ້ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລໃຫ້ກ້າວໄປຂ້າງໜ້າ ແລະ ເປັນແຮງບັນດານໃຈໃຫ້ພະນັກງານ, ອາສາສະໝັກ ແລະ ຜູ້ບໍລິຈາກ. ເມື່ອເຮັດຢ່າງຖືກຕ້ອງ, ມັນຈະເຮັດໃຫ້ອົງກອນມີຈຸດສຸມ ແລະ ຊ່ວຍນຳພາການຕັດສິນໃຈທີ່ສຳຄັນໃນອະນາຄົດ. ນີ້ແມ່ນຄຳແນະນຳບາງຢ່າງສຳລັບການຂຽນຖະແຫຼງການພາລະກິດທີ່ເຂັ້ມແຂງ:
● ເຮັດໃຫ້ມັນຊັດເຈນ, ງ່າຍດາຍ ແລະ ຈື່ງ່າຍ.
● ອະທິບາຍສິ່ງທີ່ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລເຮັດ ແລະ ສາເຫດທີ່ມັນສະໜັບສະໜູນດ້ວຍພຽງໜຶ່ງ ຫຼື ສອງປະໂຫຍກເທົ່ານັ້ນ.
● ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າ ຖະແຫຼງການພາລະກິດສາມາດພັດທະນາໄດ້ເມື່ອອົງກອນເຕີບໃຫຍ່ຂະຫຍາຍຕົວ.
ຂັ້ນຕອນທີ 2: ສ້າງແຜນທຸລະກິດທີ່ແຂງແກ່ນ
ແຜນທຸລະກິດລະອຽດສຳລັບອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລຈະຊ່ວຍໃຫ້ເຈົ້າຂອງເຂົ້າໃຈວ່າອົງກອນຂອງເຂົາເຈົ້າຄາດວ່າຈະນຳເງິນມາໄດ້ເທົ່າໃດ ແລະ ສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າສາມາດຈ່າຍໄດ້ - ເຊັ່ນ: ການຈ້າງພະນັກງານແທນທີ່ຈະອີງໃສ່ອາສາສະໝັກ ຫຼື ແມ່ນແຕ່ການຈ້າງປະທານ ຫຼື CEO. ມັນຍັງສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າເຂົາເຈົ້າຈະຕ້ອງອາໄສການບໍລິຈາກເພື່ອສະໜັບສະໜູນກິດຈະກຳສ້າງລາຍໄດ້ຂອງເຂົາເຈົ້າຫຼາຍປານໃດ.
ແຜນທຸລະກິດທີ່ເຂັ້ມແຂງຈະປະກອບມີດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້:
ບົດສະຫຼຸບໂດຍຫຍໍ້: ພາບລວມໂດຍຫຍໍ້ກ່ຽວກັບພາລະກິດຂອງອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລ, ບົດສະຫຼຸບຂອງການຄົ້ນຄວ້າຕະຫຼາດທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມຕ້ອງການຂອງຊຸມຊົນ, ແລະວິທີທີ່ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລວາງແຜນທີ່ຈະຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການດັ່ງກ່າວ.
ການບໍລິການ ແລະ ຜົນກະທົບ: ການຄົ້ນຫາຢ່າງເລິກເຊິ່ງກ່ຽວກັບບັນດາໂຄງການ, ການບໍລິການ ຫຼື ຜະລິດຕະພັນທີ່ອົງກອນຈະສະເໜີ ແລະ ລາຍລະອຽດທີ່ຊັດເຈນກ່ຽວກັບເປົ້າໝາຍຂອງຕົນໃນການສ້າງການປ່ຽນແປງໃນທາງບວກ.
ແຜນການຕະຫຼາດ: ຍຸດທະສາດສຳລັບການເຜີຍແຜ່ຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລ ແລະ ການບໍລິການຂອງມັນ.
ແຜນການດຳເນີນງານ: ການແບ່ງແຍກການດຳເນີນງານປະຈຳວັນ, ລວມທັງໂຄງສ້າງອົງກອນ ແລະ ສິ່ງທີ່ແຕ່ລະບົດບາດຈະເຮັດສຳເລັດ.
ແຜນການທາງການເງິນ: ແຜນການນີ້ກວດກາສຸຂະພາບທາງເສດຖະກິດຂອງເຈົ້າຂອງ, ລວມທັງກະແສເງິນສົດ, ງົບປະມານ, ລາຍຮັບ, ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ, ກະແສລາຍຮັບ, ຄວາມຕ້ອງການໃນການເລີ່ມຕົ້ນທຸລະກິດ, ແລະຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ.
ກ່ອນທີ່ຈະດຳເນີນການຕໍ່ໄປ, ໃຫ້ກວດສອບວ່າອົງກອນອື່ນໆກຳລັງແກ້ໄຂບັນຫາດຽວກັນຫຼືບໍ່. ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລຈະແຂ່ງຂັນເພື່ອຜູ້ບໍລິຈາກ ແລະ ທຶນຊ່ວຍເຫຼືອດຽວກັນຖ້າກຸ່ມອື່ນກຳລັງເຮັດວຽກທີ່ຄ້າຍຄືກັນ. ເພື່ອຫຼີກລ່ຽງສິ່ງນີ້, ເຈົ້າຂອງສາມາດໃຊ້ເຄື່ອງມືຊອກຫາສະພາແຫ່ງຊາດຂອງບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລເພື່ອເບິ່ງອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລອື່ນໆ ແລະ ຮັບປະກັນວ່າພາລະກິດດັ່ງກ່າວໂດດເດັ່ນ.
ຂັ້ນຕອນທີ 3: ເລືອກຊື່ທີ່ເໝາະສົມ
ສິ່ງຕໍ່ໄປທີ່ເຈົ້າຂອງຕ້ອງເຮັດຄືການເລືອກຊື່ທີ່ເປັນເອກະລັກສຳລັບອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລຂອງເຂົາເຈົ້າ, ໂດຍຫລັກການແລ້ວມັນສະທ້ອນເຖິງພາລະກິດ ແລະ ສິ່ງທີ່ອົງກອນເຮັດ. ຖ້າຕິດຢູ່ກັບການຊອກຫາຊື່ທີ່ສົມບູນແບບ, ເຂົາເຈົ້າສາມາດໃຊ້ໂປຣແກຣມສ້າງຊື່ທຸລະກິດ (ເຊັ່ນ: ຮູບແບບຂອງ Shopify) ເພື່ອກະຕຸ້ນແນວຄວາມຄິດ ແລະ ເຮັດໃຫ້ຄວາມຄິດສ້າງສັນໄຫຼອອກມາ.
ຂັ້ນຕອນທີ 4: ຕັດສິນໃຈກ່ຽວກັບໂຄງສ້າງທຸລະກິດ
IRS ຮັບຮູ້ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລປະມານສາມສິບປະເພດ, ເຊິ່ງກວມເອົາທຸກຢ່າງຕັ້ງແຕ່ອົງການການກຸສົນທົ່ວໄປຈົນເຖິງກອງທຶນຜົນປະໂຫຍດຂອງຜູ້ຂຸດຄົ້ນຖ່ານຫີນ ແລະ ກອງທຶນບຳນານຂອງຄູ. ນີ້ແມ່ນອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລທົ່ວໄປສີ່ປະເພດ:
1. 501(c)(3): ອົງການການກຸສົນ
ໝວດໝູ່ນີ້ກວມເອົາອົງການຈັດຕັ້ງທາງສາສະໜາ, ການສຶກສາ, ການກຸສົນ, ວິທະຍາສາດ ແລະ ວັນນະຄະດີຕ່າງໆ. ມັນຍັງປະກອບມີອົງການການກຸສົນສາທາລະນະ, ມູນນິທິເອກະຊົນ ແລະ ແມ່ນແຕ່ອົງການກິລານັກສມັກເລ່ນທີ່ຈັດການແຂ່ງຂັນລະດັບຊາດ ຫຼື ສາກົນ.
ກົດໝາຍ 501(c)(3) ຍັງສາມາດປະກອບມີຜູ້ສະໜັບສະໜູນດ້ານການເງິນ, ເຊິ່ງຊ່ວຍໃນການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ສະໜັບສະໜູນໂຄງການການກຸສົນ. ອົງການການກຸສົນເຫຼົ່ານີ້ຕ້ອງຮັບໃຊ້ສາທາລະນະຊົນໃນທາງໃດທາງໜຶ່ງ, ແລະ ການບໍລິຈາກທີ່ໃຫ້ແມ່ນສາມາດຫັກອອກຈາກພາສີໄດ້ສຳລັບຜູ້ບໍລິຈາກ.
2. 501(c)(5): ອົງການແຮງງານ, ກະສິກຳ ແລະ ການປູກພືດສວນ
ອົງການຈັດຕັ້ງແຮງງານ ເຊັ່ນ: ສະຫະພັນ ແລະ ກຸ່ມກະສິກຳ ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວຈະຕົກຢູ່ໃນໝວດນີ້. ພວກເຂົາສຸມໃສ່ການເປັນຕົວແທນຜົນປະໂຫຍດຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ ແລະ ການຕໍ່ລອງລວມໝູ່. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ການປະກອບສ່ວນໃຫ້ແກ່ອົງການຈັດຕັ້ງເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ສາມາດຫັກອອກຈາກພາສີໄດ້.
3. 501(c)(7): ສະໂມສອນສັງຄົມ ແລະ ການພັກຜ່ອນຢ່ອນໃຈ
ໝວດໝູ່ນີ້ກວມເອົາສະໂມສອນສັງຄົມ ແລະ ກິດຈະກຳພັກຜ່ອນທີ່ສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນເພື່ອຄວາມມ່ວນຊື່ນ ແລະ ການພັກຜ່ອນຂອງສະມາຊິກ. ຕົວຢ່າງລວມມີສະໂມສອນຄັນທຣີ, ກຸ່ມງານອະດິເລກ, ສະໂມສອນກິລາ ແລະ ສະມາຄົມນັກສຶກສາ. ນອກຈາກນັ້ນ, ການບໍລິຈາກໃຫ້ສະໂມສອນເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ສາມາດຫັກອອກຈາກພາສີໄດ້.
4. 501(c)(9): ສະມາຄົມຜູ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຂອງພະນັກງານ
ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລເຫຼົ່ານີ້ສະເໜີຜົນປະໂຫຍດເຊັ່ນ: ການປະກັນສຸຂະພາບ ແລະ ເງິນບຳນານ. ລອງຄິດເຖິງອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ຄຸ້ມຄອງແຜນການປະກັນໄພ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດຂອງພະນັກງານ. ພວກເຂົາໃຫ້ການຄຸ້ມຄອງຊີວິດ, ການເຈັບປ່ວຍ ແລະ ອຸບັດຕິເຫດແກ່ສະມາຊິກຂອງພວກເຂົາ, ໂດຍປົກກະຕິແລ້ວແມ່ນພະນັກງານຂອງບໍລິສັດ ຫຼື ກຸ່ມສະເພາະ.
ຂັ້ນຕອນທີ 5: ສ້າງຕັ້ງອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລຢ່າງເປັນທາງການ
ເມື່ອເຈົ້າຂອງໄດ້ຕັດສິນໃຈທີ່ສຳຄັນ ແລະ ຮ່າງເອກະສານທີ່ຈຳເປັນແລ້ວ, ມັນເຖິງເວລາແລ້ວທີ່ຈະລວມເອົາອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລທີ່ໄດ້ຮັບການຍົກເວັ້ນພາສີຢ່າງເປັນທາງການ. ໃນຂະນະທີ່ແຕ່ລະລັດມີຂະບວນການຂອງຕົນ, ໂດຍທົ່ວໄປ, ເຈົ້າຂອງຈະຕ້ອງ:
● ຍື່ນເອກະສານການຈົດທະບຽນບໍລິສັດທີ່ມີຊື່ອົງກອນ.
● ໃຫ້ລາຍລະອຽດການຕິດຕໍ່ສຳລັບສະມາຊິກຄະນະກຳມະການ.
● ເລືອກໂຄງສ້າງທາງກົດໝາຍ (ບໍລິສັດທີ່ບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລ, LLC, ການຮ່ວມມື, ແລະອື່ນໆ).
● ສົ່ງເອກະສານການຈົດທະບຽນໄປຍັງຫ້ອງການເລຂາທິການຂອງລັດ.
● ລົງທະບຽນສຳລັບການຊັກຊວນການກຸສົນໃນລັດຂອງເຂົາເຈົ້າໃຫ້ສຳເລັດ ແລະ ຈ່າຍຄ່າທຳນຽມຕ່າງໆ.
● ຍື່ນຂໍການຍົກເວັ້ນພາສີກັບ IRS.
ອົງກອນສ່ວນໃຫຍ່ໃຊ້ແບບຟອມ IRS 1023 (ແບບຟອມຍາວ) ເພື່ອສະໝັກຂໍສະຖານະພາບການຍົກເວັ້ນພາສີ. ຖ້າອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລຄາດວ່າຈະມີລາຍໄດ້ໜ້ອຍກວ່າ 50,000 ໂດລາສະຫະລັດຕໍ່ປີ, ເຈົ້າຂອງອາດຈະມີສິດໄດ້ຮັບແບບຟອມ 1023-EZ ແບບງ່າຍໆ. ຖ້າ IRS ຍອມຮັບໃບສະໝັກ, ເຈົ້າຂອງຈະໄດ້ຮັບຈົດໝາຍຢືນຢັນເພື່ອສະແດງສະຖານະພາບການຍົກເວັ້ນພາສີທີ່ໄດ້ຮັບການອະນຸມັດຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ຂັ້ນຕອນທີ 6: ຮັບ EIN ແລະເປີດບັນຊີທະນາຄານ
ເພື່ອຮັບເລກປະຈຳຕົວນາຍຈ້າງ (EIN), ໃຫ້ຕື່ມແບບຟອມ IRS SS-4. ເຈົ້າຂອງສາມາດຊອກຫາແບບຟອມນີ້ໄດ້ທາງອອນລາຍ, ທາງໄປສະນີ ຫຼື ທາງແຟັກ. ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ເຂົາເຈົ້າສາມາດສົ່ງມັນໄປຫາ IRS ໄດ້.
ຕໍ່ໄປ, ເຈົ້າຂອງອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລສາມາດເປີດບັນຊີທະນາຄານໄດ້. ເຂົາເຈົ້າຈະຕ້ອງໃຊ້ເລກປະຈຳຕົວຜູ້ຖືບັດປະຈຳຕົວ (EIN), ຊື່, ທີ່ຢູ່ ແລະ ຂໍ້ມູນຕິດຕໍ່ຂອງອົງການ. ນີ້ແມ່ນບາງທະນາຄານຊັ້ນນຳສຳລັບອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລ, ອີງຕາມ NerdWallet:
● ສະໂມສອນໃຫ້ກູ້ຢືມ
● ບູໄວນ໌
● ທະນາຄານສະຫະລັດ
● ທະນາຄານ Live Oak
ຂັ້ນຕອນທີ 7: ເລືອກຄະນະກຳມະການ
ຂະໜາດ ແລະ ໂຄງສ້າງຂອງຄະນະກຳມະການຈະຂຶ້ນກັບກົດໝາຍຂອງລັດ ແລະ ກົດລະບຽບຂອງອົງກອນ. ໂດຍປົກກະຕິແລ້ວ, ຄະນະກຳມະການຈະມີສະມາຊິກລະຫວ່າງສາມຫາ 31 ຄົນ, ໂດຍສ່ວນໃຫຍ່ແມ່ນເປັນເອກະລາດ, ຊຶ່ງໝາຍຄວາມວ່າພວກເຂົາບໍ່ໄດ້ມີສ່ວນຮ່ວມໂດຍກົງກັບອົງກອນ.
ສະມາຊິກຄະນະກຳມະການມີບົດບາດສຳຄັນ: ຈ້າງ ແລະ ກວດກາຜູ້ອຳນວຍການບໍລິຫານ, ອະນຸມັດງົບປະມານ, ແລະ ຮັບປະກັນວ່າອົງກອນຍັງຄົງຮັກສາພາລະກິດຂອງຕົນ. ເມື່ອເຈົ້າຂອງມີສະມາຊິກຄະນະກຳມະການທີ່ມີທ່າແຮງສອງສາມຄົນ, ພວກເຂົາຕ້ອງລົງຄະແນນສຽງໃຫ້ເຂົາເຈົ້າໃນລະຫວ່າງກອງປະຊຸມ, ໂດຍສະເພາະຖ້າອົງກອນມີສະມາຊິກ.
ຫຼັງຈາກຄະນະກຳມະການຖືກຈັດຕັ້ງຂຶ້ນແລ້ວ, ເຈົ້າຂອງສາມາດເລືອກຕັ້ງເຈົ້າໜ້າທີ່ໄດ້, ລວມທັງປະທານ, ຮອງປະທານ, ເລຂານຸການ ແລະ ເຫລັຂານຸການ. ພາລະບົດບາດເຫຼົ່ານີ້ປົກກະຕິແລ້ວຈະແກ່ຍາວປະມານໜຶ່ງປີ, ແລະ ເຈົ້າໜ້າທີ່ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການດຳເນີນກອງປະຊຸມຄະນະກຳມະການ ແລະ ຮັບປະກັນວ່າການຕັດສິນໃຈຕ່າງໆໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ.
ຂັ້ນຕອນທີ 8: ຮ່າງກົດລະບຽບ ແລະ ນະໂຍບາຍຄວາມຂັດແຍ່ງທາງຜົນປະໂຫຍດ
ກົດລະບຽບຂອງອົງການທີ່ບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລໄດ້ວາງກົດລະບຽບກ່ຽວກັບວິທີການດຳເນີນງານຂອງອົງກອນ, ວິທີການຕັດສິນໃຈ, ຄັດເລືອກເຈົ້າໜ້າທີ່ ແລະ ຈັດກອງປະຊຸມຄະນະກຳມະການ. ໃນທຳນອງດຽວກັນ, ນະໂຍບາຍການຂັດແຍ້ງທາງຜົນປະໂຫຍດຮັບປະກັນວ່າເຈົ້າໜ້າທີ່, ສະມາຊິກຄະນະກຳມະການ ແລະ ພະນັກງານຈະບໍ່ນຳໃຊ້ອົງການທີ່ບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລເພື່ອຜົນປະໂຫຍດຂອງຕົນເອງ. ຄະນະກຳມະການມີຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການອະນຸມັດນະໂຍບາຍເຫຼົ່ານີ້ ແລະ ຮັບປະກັນວ່ານະໂຍບາຍເຫຼົ່ານັ້ນທັນສະໄໝຢູ່ສະເໝີ.
ຂັ້ນຕອນທີ 9: ເປີດຕົວແຄມເປນລະດົມທຶນ
ໃນໄລຍະຕົ້ນໆ, ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລຈະຕ້ອງການແຜນການທີ່ແຂງແກ່ນສຳລັບການລະດົມທຶນ ແລະ ແຫຼ່ງທີ່ມາຂອງເງິນທຶນ. ຖ້າເຈົ້າຂອງບໍ່ມີເງິນທຶນທີ່ເຂັ້ມແຂງຕັ້ງແຕ່ເລີ່ມຕົ້ນ, ມັນຈະເປັນເລື່ອງຍາກສຳລັບອົງກອນຂອງເຂົາເຈົ້າທີ່ຈະຢູ່ໄດ້ດົນພໍທີ່ຈະເລີ່ມຕົ້ນ. ບາງວິທີທີ່ເປັນໄປໄດ້ເພື່ອຮັບປະກັນເງິນທຶນລວມມີເງິນຊ່ວຍເຫຼືອລ້າ ແລະ ຕົວເລັ່ງການດຳເນີນທຸລະກິດໃໝ່.
ປັດເສດຂຶ້ນ
ເມື່ອເຈົ້າຂອງອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລໄດ້ຮັບການອະນຸມັດເອກະສານທາງກົດໝາຍທັງໝົດ ແລະ ແຫຼ່ງທຶນໄດ້ຮັບການຮັບປະກັນແລ້ວ, ພວກເຂົາສາມາດດຳເນີນການເປີດຕົວຢ່າງເປັນທາງການໄດ້. ແຕ່ນັ້ນບໍ່ແມ່ນຈຸດຈົບຂອງການເດີນທາງ. ເຈົ້າຂອງອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລຍັງຕ້ອງໂຄສະນາການເປີດຕົວຂອງເຂົາເຈົ້າໃຫ້ກັບຜູ້ສະໜັບສະໜຸນທີ່ມີທ່າແຮງທຸກຄົນ.
ເຖິງແມ່ນວ່າການສ້າງອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລທີ່ປະສົບຜົນສຳເລັດຈະໃຊ້ເວລາໄລຍະໜຶ່ງ, ແຕ່ແຜນການຕະຫຼາດທີ່ເໝາະສົມສາມາດຊ່ວຍປັບປຸງຂະບວນການໃຫ້ມີປະສິດທິພາບ. ຕົວຢ່າງ, ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລທີ່ສາມາດເຂົ້າເຖິງຜູ້ບໍລິຈາກທີ່ມີທ່າແຮງໄດ້ໄວຂຶ້ນ, ໂອກາດໃນການປະສົບຜົນສຳເລັດຂອງເຂົາເຈົ້າກໍ່ຈະດີຂຶ້ນຫຼັງຈາກເປີດຕົວຄັ້ງທຳອິດ. ອົງການບໍ່ຫວັງຜົນກຳໄລອາດຈະມີວຽກຫຼາຍ, ແຕ່ພວກມັນແນ່ນອນວ່າຄຸ້ມຄ່າສຳລັບຜູ້ທີ່ຫວັງທີ່ຈະສ້າງຄວາມແຕກຕ່າງ.
ເວລາໂພສ: ຕຸລາ-11-2024
